Здравствуйте, специалисты отдела кадров (надеюсь, такие здесь имеются)!
Посоветуйте как мне правильнее поступить: я официально работала в двух местах, соответственно, завела 2 трудовые книжки.1-ая трудовая лежит у директора школы (с 2001), где я преподаю ИЗО и черчение, а вторая была в РА (завела позже, вроде в 2003), где я работала дизайнером, недавно уволилась. Как мне правильно перенести запись в 1-ую трудовую?!
Прийти с 1ой трудовой в РА (2ое место работы) и попросить, чтобы просто продублировали запись о принятии и увольнении с мокрой печатью организации?
Махровый мир
30-07-2011, 12:25
имхо.вроде как если по норма часам ты полностью работала то нельзя тебе было на двух работах и значит в трудовую тоже нельзя(нарушение трудового кодекса работадателем),впринципе тот случай про который говорит прохоров и для чего надо ввести 60 часовую неделю,а так в пенсионку тебе начисляли с обоих и по деньгам все ровно тебе,зачем эта запись то...