Здравствуйте. "Устроился" на работу в одну фирму, пообещали 15т.р по прошествии 3 месяцев ничего не заплатили, не платят, и официально не устроили. Так вот как быть? Из всего этого оформлены только пропуска в офис и эта фирма, которую обслуживает фирма в которую устроился, проверила нас по линии МВД.

в службу защиты труда надо написать заявление, там их черную бухгалтерию прикроют

ты не один такой должен быть, собирай народ и идите куда следует

с одной заявы прошерстят - мало не покажется, начнут с того, что люди не оформленные работают

что за дебилизм работать лишние 2 месяца, если тебе зп не платят?

:D ну они же обещают

че за контора-то хоть? муж тоже сейчас работает, за месяц 2000 аванс дали и завтраками кормят, ну я пока по своим заказам справляюсь, не дергаю его, но чует моя чуйка - тож кидалово какое-то

так только долбоеб будет работать.
обещать можно что угодно.


А муж у тебя где и кем работает?

да не важно, главное не гундит ни кто целыми днями, а то я че-то устала

Контора по обслуживанию принтеров, какая именно не скажу.

ну кем работает?
обычно зп так могут динамить в неквалицифированных работах.

Т.е. ты одна обесепечиваешь мужа, детей и себя?

что за секретная фирма такая

:D нет, это мой сосед
работа требующая опыт, ну по моему направлению, грубо говоря конкуренция одного из моих направлений)))

да вот апатия, три недели ребенок болел, была привязана, сложно воткнуться обратно в этот ритм, неделя раскачки, заказчиков оповестила, что снова в строю, ща раскачаются, нормик все будет

Мужем у неё работает. Сама не уверена, что заплатит ему :D

где и кем?)

помогу автору за деньги

а как в таких случаях оплачивается работа юристов? предоплата вне зависимости от результата или оплата по итогам разбирательств в виде %% от суммы, которую реально получит клиент?

ты еще не понял? лох - не мамонт, он ни когда не вымрет. Это просто юмор у ежа, типа лоханись еще раз

какие юристы ты чо?:D пишешь в прокуратуру и все

Ну напишет он в прокуратуру, прокуратура отправит его в инспекцию по труду, в инспекции по труду спросят где договор и пошлют нах

смотря что написать .

нет, ему достаточно, чтобы хотя бы два сотрудника с этой фирмы подтвердили, что он действительно работал там, и тогда фирма еще огребет за не оформление сотрудника

Вы какие-то сказки рассказываете

зато какой квест.
я бы сделал так: вызвал бы скорую, и сказал что получил профессиональную травму, ну например ударился головой или перегрелся или порезал палец, главное все документы оформить в приемном покое. а далее даже не успеешь обратиться в трудовую инспекцию как работодатель твой принесет тебе на крыльях 45 тыщ (я так понимаю за 3 месяца должен столько)

я просто обращалась в инспекцию по защите труда, не оформление сотрудника - это укрывательство от налогов

хз как автор.я бы на писал не только про зарплату . а все возможные косяки организации. и там инспекции по труду до пожарников придут . каждый месяц по одному письму . на год проверок хватит. а нервов интересно

Ага, только руководитель скажет что он не работал а например бухал и приходил к своим друзьям

Если б он год проработал так или были бумаги что он получал зп от организации можно пробовать доказать. А если у него нет платежки ниодной иди доказывай что тебя оформить забыли

руководитель такой молодец. аш пропуск ему оформил:D

Никто ж не берет бумагу что ему денег дали, все подписывают расходные что получили, а его организация уничтожает если что и все. Кури бамбук

Пропуск внутренний не документ, я таких пропусков хоть сто сделаю

Чо за фирма? Тс колись давай, подскажу бесплатно как ее факать

да согласен. это лишь косвенное доказательство

но если проверить по факту. на момент проверки. в том месте где работал автор. то всяк появится такой же человек не оформленный . ну это уже от исполнителя зависит

Да никто не будет возится и косвенно доказывать что-то если податель заявы дебил и лох

вот ты вроде как по образованию юрист, да? ты сам бы стал работать без аванса???

по закону ничего ты с ними не сделаешь, их могут штрафануть, но не факт что тебе выдадут от этого зп...

вступай в профсоюз и тогда с его помощью взышем твою зп...проведем парочку пикетов офиса и как миленькие отдадут все

да хоть на неделю - можно составить временный договор
ну вообще они очень оперативно работают, мне понравилось, зряплату выплатили больше, чем ожидали, а по большому счету готовили закрытие предприятия и кормили завтраками, после закрытия - предъявлять не кому, поэтому кипишнула весь этот муравейник, муж приходил - не дают, говорят денег нет, ну потащила его в эту инспекцию, он тоже был уверен, что ни чего они не добьются, там велась черная бухгалтерия, по белой - естественно копейки, неофициальную з/п - очень сложно доказать, но можно. После заявления, они все пробили и приехали с рейдом, все где числилось на моего мужа - заставили выплатить, ну там наряды подписывались - просто через белую бухгалтерию не проводили. Плюс к этому огребли по полной. Инспекции по защите труда очень интересны такие предприятия, они с них не хило дерут за такие косяки:)


нет, ну можно конечно сидеть и сетовать на то, что тебя обидели, а можно пойти и попробовать что-то сделать

в данный момент у меня муж работает в такой организации, где задерживают деньги, при этом они не просили трудовую - то есть тоже не оформленный, но говорит какой-то договор заключили, но на руки ему ни чего не дали, то есть будет подобная ситуация - за это не работник отвечает, за это несет ответственность работодатель


с такими же случаями часто сталкиваются строители и ремонтники - работы не постоянные, оформлять всех и каждого естественно не оформляют, конкретно был несчастный случай на объекте, человек упал со второго этажа - то ли сломал ногу, то ли ушиб, но 120 тыс он содрал с этой фирмы, страховочный пояс у них был всего одна штука, я когда рисовала на последней полке лесов я долго его ходила выбивала, мне просто там держаться не за что было, а высота была метров 10, страховочными поясами - так же должна обеспечивать организация, которая нанимает людей

договор не всегда нужен. там свои заморочки...

Unit ural. Контора называется

Эти? http://www.unit-org.ru/

[QUOTE=_Марат_;11094399]Эти? [url]http://www.unit-or
Эмблема также. Остальное не знаю. У них офисы на мингажева 128 вроде и где то ещё есть.

Каковы шансы что сработает?

может автор не ходил на работу

мэдвед же из органов
такшо он дело говорит

Трудовой кодекс РФ, Глава 11, Статья 67

Трудовой договор, не оформленный в письменной форме, считается заключенным, если работник приступил к работе с ведома или по поручению работодателя или его уполномоченного на это представителя. При фактическом допущении работника к работе работодатель обязан оформить с ним трудовой договор в письменной форме не позднее трех рабочих дней со дня фактического допущения работника к работе, а если отношения, связанные с использованием личного труда, возникли на основании гражданско-правового договора, но впоследствии были признаны трудовыми отношениями, - не позднее трех рабочих дней со дня признания этих отношений трудовыми отношениями, если иное не установлено судом.

http://www.consultant.ru/popular/tkrf/14_15.html#p1217
© КонсультантПлюс, 1992-2015